第103章 主管规则怪谈（2/2）

* 同事们都很友善，但请避免在下午4:00后讨论任何与“晋升”、“薪水”或“公司历史”相关的话题。

* 如果有同事向您请教工作问题，您可以正常解答。但如果对方连续三次问同一个问题，且声音逐渐变得尖锐，请微笑着说“这个问题我明天再帮你看”，然后立即回到自己的办公室并锁上门，直到下班时间。

6. **文件处理：**

* 所有标有“绝密”的文件必须在当天处理完毕，并放入办公室内的保险箱。保险箱密码会由李秘书（穿白衬衫时）在您入职第一天告知您。**不要相信任何其他人口头提供的新密码。**

* 如果收到一份没有任何署名和日期，仅用黑色墨水写着“请审阅”的文件，请直接将其投入红色碎纸机，不要打开。

7. **茶水间：**

* 茶水间是放松的好地方，但请不要在里面逗留超过10分钟。

* 如果茶水间里只有您一个人，而您却听到了其他人的低语声，请立即离开，并在接下来的一小时内不要再次进入。

* 咖啡机里的咖啡可以饮用，但如果发现咖啡表面漂浮着细小的黑色颗粒，请放弃饮用。

8. **异常情况：**

* 如果您在办公室内听到了不属于那里的儿童笑声，请检查您的电脑是否打开了无关的网页或程序。如果没有，请立即关闭所有电子设备，默数60秒后再重新启动。

* 如果您发现自己忘记了某个规则，不要惊慌，也不要询问同事。回到办公室，打开抽屉最底层，那里有一本备用的规则手册。但请注意，**备用手册只可查阅一次，且查阅后必须将其烧毁。**

9. **最重要的一条规则：** 永远记住，您是这个部门的主管。您需要保持冷静，维持秩序。**无论看到或听到什么，只要不违反以上规则，都请当作正常现象处理。** 不要试图探究“异常”背后的原因。

祝您工作愉快，步步高升！