第989章 帮我分析（1/2）

罗东方说的领导班子内部不团结，说白了就是“一山不容二虎”的意思。

府南的政治地位很特殊。如果用心去观察，就会发现一个很有意思的地方。

这就是燕京的领导层当中，每一届都会有一个府南人的影子。

府南在全国算不得大省。无论是人口，还是疆域，都处于中等水平。经济地位也并不突出。

但府南在政治上却表现得特别突出。这都是历史原因造成的。

正因为这样，府南的官场，也是最复杂的官场。

毕竟，谁都不知道别人背后站着一个什么样的人。

在府南，一个乡镇的干部，他的触角能够伸到燕京，一点也不奇怪。

府南干部之间，都存在着盘根错节的关系。

像谢君君这种起步于府南，一直深耕在府南官场的人，大有人在。

府南官场过去无论是一把手，还是其他干部，都是优先从本地干部当中产生。

比如熊老，就是正宗的府南人。熊老往上的几届省委领导，祖籍都在府南。

启明书记是府南历史上第一任外籍省委书记。府南官场任用本籍干部的惯例，从启明书记开始打破。

严格来说，舒书记是府南第二任外籍省委领导。

有人给离任的启明书记背后作了一个总结。总结出来启明书记在府南的这几年，几乎没有任何建树。

原因很简单，启明书记在担任府南省委书记的时期，他的政令几乎出不了府南省委大门。

有人说，启明书记是府南官场历史上最憋屈的领导之一。

舒书记的到来，府南官场明显有了变化。

他大量启用外籍干部和年轻干部，让府南本土干部产生了严重不满的情绪。

舒书记执政方向很明确。他要将府南打造成为中部地区最发达的地区。他的中部崛起计划，完美地呈现了这一点。

但是舒书记比谁都清楚，沿用过去的干部，他很有可能步启明书记的后尘。

因此，从一开始，舒书记就开始有意大量引进外籍干部。

目前，府南的政治生态呈现出明显的两极分化。

以舒书记为首的外籍干部，正在团结大多数的本土干部。

而以谢君君为首的本土干部，很明显地将外籍干部视为了对手。

如果说府南官场上有“二虎”，那么除舒书记之外，另一只大老虎就非谢君君莫疑。

官场政治生态不好，会严重影响一个地区的执政水平。

可是，舒书记一直没有就府南的政治生态提出过任何建议。

他一直按兵不动，或许就是在等待一个最佳的机会。

丁寒其实很清楚目前府南的官场生态。

如果说，舒书记祭出清查“裸官”，是在试水府南官场的水。那么，舒书记现在拿出来的干部人事大调整方案，则是真正的动刀了。

府南清查“裸官”，一段时间掀起过一股飓风。

地厅级的官员，因为被查出“裸官”身份的，大多数已经离开了岗位。

但是，涉及到省部级的领导干部，却毫发无损。

本章未完，点击下一页继续阅读。